“把‘伙食’带下村，每天在机关食堂吃饭的人从以往的40人减少到每天不足10人。”10月22日，记者从润溪乡获悉，10月份以来，该乡党委政府制定工作行动方案，由此在全乡范围内打响了打赢脱贫攻坚战的攻坚冲锋行动。
“把机关食堂伙食费按人头和平时标准带下村，这期间下村干部食堂不提供伙食。”润溪乡党委书记曾宪军说，冲锋行动开展以来，每天有80%以上的干部职工在进村入户开展扶贫工作，机关食堂就餐人数从以往的40余人减少到不足10人。“除党政办和安监办工作人员之外，所有干部职工都在村里开展脱贫攻坚工作。”
带着硬任务沉到一线去。曾宪军说，集中开展脱贫攻坚冲锋行动，主要目的就是确保全乡动态调整工作精准无误，确保所有巡视、调研反馈问题整改“清零”；确保“两不愁三保障”到边到位无遗漏；确保群众满意度达95%以上；确保顺利迎接各类督察检查，验收顺利过关，圆满完成全年脱贫任务。在此次攻坚冲锋行动中，润溪乡结合“不忘初心、牢记使命”主题教育，调动所有干部力量，集中干部精力冲锋陷阵。乡党委书记、乡长分片包干，靠前指挥、一线督战。驻村领导、驻村干部、驻村工作队包村，特别是乡机关干部职工，除党政办、安监办人员外全部下村，吃在村、干在村。
与此同时，该乡采取“条块”结合方式，除了分片分村包干外，对推进滞后、工作压力较大的工作分别由乡党委书记、乡长直接牵头领战督战，明确分管领导、业务科室具体工作人员责任。所有包片包村干部在走村入户，开展动态调整工作同时，注重抓好相关工作统筹，并一包到底。“通过冲锋行动的开展，提振了干部职工的精气神，压紧压实了工作责任，取得了良好的成效。”曾宪军说，在冲锋行动中，实行分片区每天一调度，两天一汇总，全乡每周一通报、一督办，通过调度强力推进工作。严格督察问责，严格所有干部考勤、严格请假审批，确保攻坚冲锋行动取得实效，高质量打赢打好脱贫攻坚战。
作者：赵 勇
编辑：陈乾敏︱编审：黄智宇
审核：廖凤莲 | 策划：温江华
彭水日报社出品
长按关注    读懂彭水